鄂托克旗纪委监委准确把握政治生态的“树木”与“森林”的关系，以开展“两学一做”学习教育常态化制度化为抓手，通过召开警示教育大会、传达学习典型案例、强化纪律法律意识等措施，推进警示教育常态化，切实维护好全旗领导干部这片“森林”。 

　　——召开警示教育大会。利用好警示教育大会这一本最好的教科书，这一剂最好的清醒剂，既使领导干部震撼、警醒，又让领导干部看到推进党风廉政建设和反腐败斗争的有力举措和显著效果。旗纪委2017年制定出台《关于推进警示教育常态化的实施方案》，旗委分别于2017年10月31日和2018年3月2日召开全旗领导干部警示教育大会，对十八以来全旗查处的80余名党员干部违纪违法案例进行深入剖析，达到运用身边事教育身边人的效果。领导干部深受触动，有了切身的感悟和体会，我们不时地听到他们谈论：“这些发生在我旗的违纪违法案例的警示意义重大，作为领导干部，更要从中汲取教训，深刻警醒，常思贪欲之害，常怀律己之心。”警示教育大会的召开，使领导干部进一步筑牢思想防线，做到不碰红线、不越底线。

　　——传达学习典型案例。在重要时间节点督促各级党委（党组）及时传达学习中纪委、自治区纪委、市纪委、旗纪委通报的各类典型案例，让领导干部从违纪违法的人身上感受到党和国家的“利剑”高悬，任何人都不能凌驾于党纪国法之上。告诉领导干部要将党章党规党纪和宪法法律法规牢记于心、外化于行，一定得抵得住各种诱惑，一定得提高党性修养，守得住清贫，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。

　　——组织观看反腐倡廉警示教育基地。发挥好鄂托克旗反腐倡廉警示教育基地的主阵地作用，组织干部职工每年至少两次走进基地接受警示教育，特别是2017年7月建成网上反腐倡廉警示教育基地，通过VR技术360°全景展示了21个场景、175张图片、超过500分钟的40个视频和党纪国法等海量学习资料，使干部职工不再受时间空间的限制，可以足不出户随时随地在电脑和手机上享受权威优质的教育资源，使干部职工进一步认清贪污腐败、失职渎职对国家、对人民、对家庭、对自己的危害，要以腐为鉴，时刻保持清醒头脑，堂堂正正做人，干干净净做事。

　　——强化纪律法律意识。在元旦、春节等重大节假日运用短信平台发送廉政短信，每天（工作日）运用微信平台、网站发送上级党委、纪委廉政要闻、廉政法规、警示案例和本级党委、纪委廉政信息，时时刻刻提醒教育领导干部，进一步提高纪律法律意识。